Was Führungskräfte über Mitarbeitermotivation wissen müssen – Ausgewählte Meilensteine der Motivationsforschung

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  • Produktbeschreibung

    Teilnehmer:innen

    Führungskräfte, angehende Führungskräfte, Mitarbeiter in Personal- und Führungskräfteentwicklung und am Thema Führung und psychologischer Forschung interessierte Personen.

    Ziele

    • Sie kennen wichtige Meilensteine der Motivationsforschung,
    • Sie haben den Überblick im „Dschungel“ der Vielzahl an Motivationsmodellen,
    • Sie kennen die drei zentralen menschlichen Motivationen und ihre Bedeutung für die Mitarbeiterführung,
    • Sie wissen, was man unter dem 3K-Modell versteht und kennen seinen verschiedene Komponenten der Motivation integrierenden Charakter,
    • Sie wissen, wie Sie anhand der Prinzipien des 3K-Modells die Motivation ihrer Mitarbeiter erfolgreich im Gespräch diagnostizieren können.

    Inhalte

    • Geschichte der Motivationsforschung,
    • Verschiedene Motivationsmodelle im Überblick,
    • Macht, Leistung und Beziehungen – 3 Zentrale menschliche Motive,
    • Das 3K-Modell der Motivation,
    • Anwendung des 3K-Modells im Mitarbeitergespräch.

    Leistungsumfang

    Webinar-Teilnahme, Zusendung der Arbeits-/Präsentationsunterlagen.

    Dozent Dietmar Borsch

    Studium Psychologie und Betriebswirtschaft. Umfangreiche Vertriebs- und Führungserfahrung, unter anderem Geschäftsbereichsleiter in einem internationalen IT-Unternehmen sowie Geschäftsführer mehrerer mittelständischer Unternehmen. Er ist als Geschäftsführer an der afw für Strategie zuständig, arbeitet aber hauptsächlich operativ in Unternehmen als Berater und Trainer.

    Seminar-Schwerpunkte: Führungskräfte-Entwicklung Veränderungs- und Prozessmanagement, Konfliktmoderation/-management, Unternehmensentwicklung und Betriebsorganisation.

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Diesen Artikel haben wir am 18.01.2021 in unseren Katalog aufgenommen.